PinnedTica Titansoftin新加坡商鈦坦科技升職加薪自己提?鈦坦科技軟體工程師「自主升遷」方式首度公開!新加坡商鈦坦科技相信「每個人都是成年人」,透過實施扁平化組織,給予夥伴高度自主權。在極度被重視的「職涯發展」上,鈦坦也秉持相同精神,制定「薪資透明」、「自主升遷」流程,明確訂定出每個工程師的職等,會對應到多少薪資,藉由這套完整體制,軟體工程師可定期檢視工作績效,自發提出升遷,實現…Nov 14, 2022Nov 14, 2022
PinnedTica Titansoftin新加坡商鈦坦科技想加入鈦坦科技的求職者看過來!面試攻略大公開蛤?面試攻略?竟然有公司把求職步驟、該加強哪些地方直接告訴求職者?新加坡商鈦坦科技就是這麼一間不按牌理出牌的公司囉!May 25, 2021May 25, 2021
PinnedTica Titansoftin新加坡商鈦坦科技鈦坦科技如何幫助軟體工程師探索職涯?不一定要轉管理職也能加薪 | 鈦愛 Talk工程師一定要晉升管理職嗎?軟體工程師的職涯發展只能在一條隧道裡直線前進,等到走上管理職,卻發現扛著千百萬種管理下屬、溝通上司的壓力,到頭來還是寫程式最單純快樂嗎?Apr 7, 2021Apr 7, 2021
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技鈦坦科技總經理接任 GOLF 學用接軌聯盟理事長 攜手百間校企培育未來人才隨著少子化與高齡化帶來的衝擊,企業近年在尋求人才上開始感受到就業人口不足的狀況。根據統計,2035 年15 至 44 歲的青壯年人口將比現在少 146 萬,104…Sep 9Sep 9
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技這是一本組織變革的工具書!《駕馭組織 DevOps 六面向:變革、改善與規模化的全局策略》|說書人湯湯業界採用 DevOps 已有多年,但大多數的討論往往只侷限在工具與技術層面,然而以價值流為基礎的 DevOps 對組織的影響,更多時候是在日常流程、跨部門的合作模式。這些沒有被妥善考量的要素才是真正掌控企業運用 DevOps 產生效益的關鍵。本書提供具體的思考框架,引導…Aug 19Aug 19
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技你的組織也想導入敏捷嗎?10 本好書推薦 📚 以鈦坦科技為案例,兼備理論與實務導入敏捷已超過十年的新加坡商鈦坦科技,創新的敏捷管理方法,多次獲邀管理書籍、研究期刊與碩士論文訪談,納入成為實務範例。我們期望透過將鈦坦科技實作敏捷管理的各種操作和經驗,透過學術研究的方法學,歸納出相關的研究結果,透過這篇書單整理,分享給對於敏捷想深入瞭解的你!Aug 7Aug 7
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技產官學攜手推動 AI 人才培育 GOLF 學用接軌聯盟打造產業升級新動能隨著生成式人工智慧 AI 技術的迅速普及和應用範圍的擴大,產業界對 AI 人才的需求越發迫切。致力於促進學術與產業間無縫銜接的 GOLF 學用接軌聯盟,在這一背景下持續為學生提供豐富的資源與支持,如 AI 領域的線上學習課程。Jul 4Jul 4
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技鈦坦科技獲 104 人力銀行首屆「雇主品牌大賞」最佳雇主品牌獎!少子化的人口結構、以及世代工作價值觀改變,勞動市場缺工,正深刻影響產業發展和布局!當前全體企業面臨「徵才、留才」難局,104 人力銀行求職求才資料庫顯示,平均每個工作機會,只搶到 0.5 位求職者。為緩解企業缺工壓力,104 人力銀行協助企業發展雇主品牌,並於 2024…Jul 3Jul 3
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技鈦坦科技獲 Atlassian 原廠專家認證!助攻 104 資訊科技 Jira 無痛轉雲端Atlassian 旗下的專案管理產品 Jira,原廠自 2024 年 2…Jun 26Jun 26
Tica Titansoftin新加坡商鈦坦科技找兩個人做同一件事?鈦坦科技為何採用結對編程?專訪技術經理點出三大重點Pair programming,譯為「結對編程」,是敏捷軟體開發的一種方式,由兩位軟體工程師同時開發一個程式,簡單來說,原本一個人可以完成的工作,找了兩個人來做,人力成本直接變成兩倍!Jun 20Jun 20